Anforderungsprofil

none none none none none none 2021-03-06 none Sprache ist der Zugang zu Bildung, Arbeit und Integration. Die gemeinnützige telc GmbH, ein Tochterunternehmen des Deutschen Volkshochschul-Verbands e. V., entwickelt, vertreibt und administriert über 90 Prüfungen in zehn Sprachen und gehört damit zu den führenden internationalen Anbietern standardisierter Sprachtests. Wir fördern Menschen auf dem Gebiet der Aus-, Weiter- und Fortbildung. Wir machen ein umfassendes Bildungsangebot aus Prüfungen, Unter­richtsmaterialien und Weiterbildung – offline und online. Als ISO zertifiziertes Unternehmen stellen wir höchste Ansprüche an die Qualität unserer Arbeit. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Identifikation und Teamarbeit. In unserem großen Netzwerk kooperieren wir professionell und partnerschaftlich. Wir suchen ab sofort für unser dynamisches Team Verlagsredaktion in Frankfurt einen Junior-Redakteur (m/w/d) – in Vollzeit, zunächst befristet auf zwei Jahre – Ihre Aufgaben:
Konzeption und Entwicklung qualitativ hochwertiger Sprachlehrmaterialien Steuerung der zur Umsetzung nötigen redaktionellen Prozesse Akquisition, Briefing und Führung von externen Autoren und Dienstleistern Marktbeobachtung und Erstellung von Konkurrenzanalysen Enge Zusammenarbeit mit den Teams Produktionsmanagement, Kommunikation/Distribution, Vertrieb und Testentwicklung
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Fremdsprachenstudium (vorzugsweise DaF/DaZ) und idealerweise Unterrichtserfahrung Ausgeprägtes sprachdidaktisches Know-how Hohe digitale Affinität und Verständnis für E-Learning-Produkte Erste Erfahrung in der Redaktionsarbeit und im Projektmanagement sind von Vorteil Organisationstalent und eine gesunde Portion Pragmatismus Kreativität gepaart mit einem sorgfältigen, strukturierten und effizienten Arbeitsstil Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Unser Angebot: Wir bieten Ihnen ein freundliches, professionelles Arbeitsumfeld in einem expandierenden Bildungsunternehmen. Unsere Hierarchien sind flach und die Wege kurz. Die Sozialleistungen sind überdurchschnittlich. Wir identifizieren uns mit dem Konzept des lebenslangen Lernens. 30 Tage Jahresurlaub und regelmäßige bezahlte Weiterbildung sind für uns selbst­verständlich. Flexible Arbeitszeiten schaffen zudem eine größtmögliche Vereinbarkeit zwischen Familie und Beruf. Das Rhein-Main-Gebiet ist eine weltoffene Region mit hoher Lebensqualität und exzellentem Freizeit- und Kulturangebot. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin aus­schließ­lich per E-Mail an: telc gGmbH Frau Patricia Bhend Stichwort: Junior-Redakteur (m/w/d) bewerbungen@telc.net Telefonische Rückfragen beantwortet Frau Bhend Ihnen gerne unter 069 / 95 62 46 – 549. Leider müssen wir aufgrund der aktuellen Situation, bedingt durch den Corona-Virus, etwas umplanen, da es unser oberstes Bestreben ist, sowohl unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter als auch Sie bestmöglich vor Schaden bzw. einer Erkrankung zu bewahren. Daher möchten wir Sie vorher darüber informieren, das wir die Vorstellungsgespräche zunächst per Videokonferenz durchführen werden.